معهد العالم العربي للتأهيل المهني
  معهد العالم العربي للتأهيل المهني
انجليزي
معهد العالم العربي للتأهيل المهني
800 - 3272428 : خط ارضي محلي مجاني
AWI Live Help
 
   
الرسوم
AED 6,000
US$ 1,633
  سجل الآن  
 

5 أيام :المـدة

متوفر في الاشهر التالية
كل شهر

عربي :اللغـة

شركاء التدريب
Farahat & Co
 

من المستفيد
  • العاملين في مجال المسؤولية المجتمعية والبيئة والصحة والسلامة في مؤسسات إمارة أبوظبي وشركات القطاع الخاص.
  • العاملين في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي وإدارة الجودة والتميز المؤسسي، وإدارة التطوير، والموارد البشرية.
 

 
تنزيل البروشور
 
Email This Print This

المسؤولية المجتمعية ومؤشرات الاستدامة

 
Arab World Institute Facebook Arab World Institute twitter Arab World Institute linkedin
شارك:

حول البرنامج:

مع زيادة النمو الاقتصادي الذي تشهده إمارة أبوظبي في ظل القيادة الرشيدة لصاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة حفظه الله، فإن كافة مؤسسات الإمارة تعمل كفريق واحد لتكون مساهماً رئيسياً في مسيرة التنمية والتطوير في دولة الإمارات العربية المتحدة، وأن تكون مركز جذب تجاري واستثماري، لينعم سكانها بالسعادة والرفاهية المجتمعية، وتتحول إلى واحة للاقتصاد الأخضر والتنمية المستدامة، وفق رؤية أبوظبي 2030 .

هذه الرؤية التي اطلقها الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة رئيس المجلس التنفيذي بإمارة أبوظبي. وضعت على عاتق كافة المؤسسات الحكومية وشركات القطاع الخاص مهام صعبة تحتاج إلى قادة رواد ومديرين فاعلين وموظفين مؤهلين للانتقال من الرؤية كمعلومات وبيانات، لتكون واقعاً يلمسه سكان الإمارة ومواطنوها، ينعكس بمستويات جديدة من التميز والابداع والابتكار.

والتزاماً من جمعية الإمارات للجودة بتحقيق الرؤية 2030 وفي سعيها إلى نشر مفهوم المسؤولية المجتمعية بالتعاون مع غرفة أبوظبي بين كافة أعضاء الغرفة والشركاء الاستراتيجيين في مختلف المنشآت العاملة في امارة أبوظبي، وتعريف تلك المنشآت بأهم قضاياها، يأتي تنظيم الجمعية والغرفة لسلسلة من الدورات التدريبية باللغة العربية الأم بعنوان (المسؤولية المجتمعية ومؤشرات الاستدامة) لتعبر عن التزام الجمعية والغرفة تجاه المجتمع ومؤسساته، والبيئة، وجميع أصحاب المصالح لديها. وترجمة عملية لتحقيق رؤية أبوظبي 2030 ورسالتها في تحمل المسؤولية المجتمعية.


أهداف البرنامج:


نشر ثقافة المسؤولية المجتمعية وتمكين المشاركين من تطبيق أفضل الممارسات في مجال المسؤولية المجتمعية وعلاقتها بمؤشرات الاستدامة. كما يأتي هذا البرنامج تلبية مباشرة لتوجيهات صاحب السمو محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة رئيس المجلس التنفيذي بإمارة أبوظبي حفظه الله من أجل تطبيق أفضل لرؤية أبوظبي 2030 التي ركزت على تعزيز المبادرات المجتمعية وأثرها الايجابي في تحقيق استدامة المجتمع.

يتوقع في نهاية البرنامج تمكين المشارك من الآتي:

  • تمكين المشاركين من مفهوم ومبادئ المسؤولية المجتمعية للمؤسسات. ما لها وما عليها وعلاقتها بالتنمية المستدامة.
  • تحديد مفهوم ومبادئ المسؤولية المجتمعية وفق معايير المنظمات الاقليمية والدولية المختصة.
  • تمكين المشاركين من تطبيق المسؤولية المجتمعية في الهلال الاحمر وفقاً لأفضل الممارسات المحلية والدولية.
  • تمكين المشاركين من بناء منهجية المسؤولية المجتمعية وإطلاق مبادرات وبرامج الخاصة بهم
  • تمكين المشاركين من معرفة معايير المسؤولية المجتمعية وفق نظام الآيزو ISO 26000.
  • تمكين المؤسسات من متطلبات المسؤولية المجتمعية وفق معايير الجيل الرابع من برنامج التميز المؤسسي EFQM
  • تزويد المشاركين بمهارات إعداد تقارير المسؤولية المجتمعية وفق متطلبات المبادرة العالمية GRI.
  • تمكين المشركين من معرفة العلاقة بين متطلبات المسؤولية المجتمعية ومعايير التميز المؤسسي EFQM
  • ما هي القيمة المضافة وأثر المسؤولية المجتمعية للمؤسسات في التنمية المستدامة للمجتمع والدولة.
  • المسؤولية المجتمعية في فكر القيادة وفق الأجندة الحكومية: رؤية الامارات 2021 + رؤية أبوظبي 2030
اليوم الجلسة الاولى الاستراحة الجلسة الثانية
الاول المفاهيم الأساسية ومبادئ المسؤولية المجتمعية وما هي الاسباب التي ادت
لنشوء الفكرة وما هي المظلات الدولية للمسؤولية المجتمعية
استراحة أولى
استراحة ثانية
المسؤولية المجتمعية مالها وما عليها وعلاقتها بالتنمية المستدامة.
ما هو الفرق بين المسؤولية المجتمعية بصفتها عطاء ذكي والعمل الخيري التقليدي ؟
الثاني المسؤولية المجتمعية في فكر القيادة بالإمارات
وما هي القيمة المضافة جراء تطبيق المسؤولية المجتمعية في المؤسسات والشركات
استراحة أولى
استراحة ثانية
آلية تمكين المؤسسات من تشكيل فريق المسؤولية المجتمعية وتطبيقها بالمؤسسات الحكومية والشركات الخاصة
الثالث تطبيق عملي (تشكيل فريق مسؤولية مجتمعية في المؤسسات الحكومية) استراحة أولى
استراحة ثانية
تطبيق عملي (إنتاج مبادرات مسؤولة مجتمعياً، رصد إعلامي للمسؤولية المجتمعية)
الرابع تطبيق عملي (مؤشرات الأداء القياسية) تطبيق عملي (مؤشرات التنافسية المسؤولية) استراحة أولى
استراحة ثانية
تطبيق عملي ما هي مؤشرات اسعاد الناس وكيف لنا ان نحققها على قاعدة المسؤولية المجتمعية
الخامس ما هي العلاقة بين المسؤولية المجتمعية ومتطلبات الجيل الرابع لبرنامج التميز المؤسسي EFQM
ما هي المواصفة القياسية الدولية للمسؤولية المجتمعية ISO 26000
استراحة أولى
استراحة ثانية
تطبيق عملي مهارات إعداد تقارير المسؤولية المجتمعية وفق متطلبات المبادرة العالمية لإعداد التقارير GRI . فوائد إعداد تقارير المسؤولية المجتمعية.


المنهجية المتبعة في التدريب:


يعتمد هذا البرنامج على أسلوب التدريب التشاركي، والمشاركة الفاعلة من المتدربين، حيث سيتم تقديم البرنامج باستخدام مزيج من الأدوات النظرية والعملية والتي تهدف إلى تمكين المشاركين من محتويات ومحاور الدورة وتتألف هذه الأدوات من: 25% تطبيقات أفضل الممارسات في المجال + 25% شرح أكاديمي نظـري + 20% تمارين واقعية والعمل بروح الفريق + 10% مناقشات جماعية وعصف ذهني + 10% استعراض مواقف وحالات عملية + 10% افلام تدريبية ووسائل ايضاح.

مزايا الدورة:

  • دورة صديقة للبيئة أي بدون ورق لتخفيض البصمة البيئية.
  • حقيبة تدريبية الكترونية (Flash Memory) غنية بالتمارين والتقارير والمعلومات والافلام التدريبية (650 MG) هدية لكل مشارك + نسخة لإدارة التدريب.
  • شهادة معتمدة من جمعية الامارات للجودة وغرفة ابوظبي وهيئة المعرفة بدبى ومعهد العالم العربى للتاهيل المهنى ومجموعة نايا للتميز ذ.م.م twofour54
  • استبيان سبر معلومات (الكتروني) قبل وبعد الدورة، بهدف قياس مؤشر الفائدة من الدورة.
سجل الآن
 
Email This Print This